: Zaniżenie stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe za pracowników a obowiązek zwrotu dofinansowań z PFRON

Dofinansowania
05 czerwca 2023 Małgorzata Tylewicz-Piwnik

Stan faktyczny: w marcu 2015 r. spółka zaczęła zatrudniać pracowników, w tym niepełnosprawnych i z tego tytułu była zobowiązana do uiszczania składki na obowiązkowe ubezpieczenia społeczne, w tym składki na ubezpieczenie wypadkowe. Opracowała: Małgorzata Tylewicz-Piwnik, wiceprezes [OBPON.org](https://www.obpon.org/)

W celu prawidłowego ustalenia stopy procentowej składki wypadkowej spółka skontaktowała się telefonicznie z infolinią Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, z działem obsługi płatników i uzyskała od pracownika ZUS informację, że według PKD ujętego w rejestrze REGON stopa procentowa składki na ubezpieczenie wypadkowe za pracowników spółki wynosi 1,02% . Spółka opłacała więc składki na ubezpieczenie wypadkowe za swoich pracowników, w tym pracowników

Dołącz do nas

Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm

Zobacz pakiety Masz już konto? Zaloguj się

Informacja dotycząca plików cookies

Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.

W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.